自精准扶贫帮扶工作开展以来，太华索道公司经过驻村工作队前期的驻守核查，现已完成了包联村所有贫困户的信息审核登记，建档立卡工作。全面落实了工作队员包联到户，脱贫攻坚精准到人的总体要求，为精准帮扶和因户施策等工作奠定了良好的基础。公司脱贫攻坚工作领导小组全面推行落实“八个一批”帮扶措施，对符合政策条件的帮扶对象，通过危房改造、教育扶持、社会兜底等措施，确保贫困户医疗、教育、就业、住房等方面有着落有保障，增加经济收入，改善生活条件。

为切实增强贫困户“造血”功能，提高贫困群众的内生动力和自我发展能力,太华索道公司积极拓展扶贫帮困渠道，结合华阴市委市政府促进贫困劳动力稳定就业有关工作要求，迅速行动，主动与相关部门加强用工对接，充分发挥在就业扶贫公益专岗安置工作中的助推作用，公司在本无招聘需求与计划的情况下，经各方沟通、充分调剂，针对贫困劳动力特点确定了4名卫生保洁员岗位。

7月21日，太华索道公司积极参加由华阴市扶贫办、人社局联合举办的就业扶贫公益专岗专场招聘会。太华索道公司以“积极使用，就地就近、方便群众，程序简捷、公平公开”为原则，充分展现作为良知企业应有的社会责任感，在基本满足岗位要求的前提下，尽可能的降低用工门槛，及时与贫困劳动力签订招聘意向，始终坚持扶贫与扶志相结合，帮助贫困劳动力转变择业观念，不等不靠、就业脱贫。

7月下旬，陆续对有就业意向的贫困劳动力进行面试，甄选合适劳动力，并规范办理入职手续。

在保障贫困劳动力基本权益的基础上，为切实加强对扶贫公益专岗的日常管理工作，公司制订了公益专岗（卫生员）岗位职责与考核管理办法，并于8月初对公益专岗贫困劳动力进行了为期三天的公益专岗岗前培训工作，培训内容包括：职业道德规范、保洁工作标准及规范、旅游基础知识、安全防护知识、防汛防地质灾害、防火及消防器材操作等。

截至8月28日，太华索道公司已与4名贫困劳动力签订了公益专岗劳动合同，且已为4名公益专岗从业人员办理了工伤保险。

在就业扶贫工作中，太华索道公司始终统一思想认识，强化组织领导，精心安排部署，狠抓政策落实，确保各项工作开展顺利，有序推进。脱贫攻坚已进入关键时期，在下阶段的工作中，我们将认真落实上级有关工作和会议精神，扎实助力精准扶贫，发挥公益专岗的助力推动作用，确保扶贫工作的整体推进。